多久提辞职

根据《劳动合同法》第三十七条的规定，劳动者提前 三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

因此，一般情况下，劳动者需要提前30天以书面形式通知用人单位，如果是试用期内，则提前3天通知用人单位即可解除劳动合同。

建议：

提前规划：

劳动者应提前规划好离职时间，以确保有足够的时间进行工作交接和寻找新工作。

书面形式：

通知应以书面形式进行，以确保有明确的证据。

明确日期：

在辞职信中应明确指出最后工作日，避免日后与公司产生纠纷。

沟通与交接：

提前与上级或HR进行沟通，确保交接事宜顺利进行。