劳资纠纷立案多久开庭

劳动争议案件立案后开庭的时间并没有明确的法律规定，但大致可以确定在 15个工作日内。具体来说，劳动仲裁委员会在收到仲裁申请后，应在五日内决定是否受理，并通知申请人。如果决定受理，仲裁庭应在开庭前5日将开庭日期和地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭，是否延期由劳动争议仲裁委员会决定。

因此，从立案到开庭的时间大致在 15个工作日左右，具体时间可能会因案件复杂程度、仲裁机构的排期安排等因素有所延长。建议当事人在收到受理通知后，留意仲裁机构的通知，以便按时参加开庭。