100次浏览 发布时间：2025-01-05 01:42:45
如果您正面临老板拖欠工资的问题，以下是一些您可以考虑的步骤：
首先尝试与老板进行直接沟通，解释您的立场，并提醒老板根据劳动法规定，工资应当按月支付。
准备好所有能证明您工作和工资情况的证据，如工资条、工作合同、银行转账记录、工作视频等。
如果协商无效，您可以向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权责令用人单位支付拖欠工资，并可能对其进行处罚。
您可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动仲裁是解决劳动争议的法定途径，如果仲裁结果不满意，还可以向法院提起诉讼。
如果仲裁结果不满意，或者用人单位不执行仲裁裁决，您可以向法院提起诉讼。在获得法院判决后，如果用人单位仍不支付工资，您可以申请法院强制执行。
如果您需要法律帮助，可以联系当地的法律援助机构，它们可能提供免费的或低成本的法律服务。
您还可以拨打劳动保障热线（如12333）或工会热线（如12351）寻求帮助。
请记住，在采取任何法律行动之前，确保您已经收集了充分的证据，并考虑了所有可能的解决方案。
